Este componente brinda el apoyo a las Empresas e Instituciones del Sector Educativo a través de herramientas y metodologías objetivas que faciliten el diagnóstico y detección de necesidades específicas, para realizar el acompañamiento del levantamiento de procesos orientados a la Acreditación, y Certificación en Instituciones de educación formal: preescolar, básica y media; y educación para el trabajo y el desarrollo humano. Permite desarrollar:

– Asesorías Educativas Especializadas

– Asesorías para Acreditación Institucional.

– ISO 9001 (Certificación)

– Consultorías

Este componente permite realizar diagnósticos de las Instituciones Educativas a nivel académico, administrativo e institucional con el fin de detectar las necesidades de aprendizaje de la escuela, en qué medida se logran los objetivos propuestos por la institución y cómo se pueden lograr de la mejor manera. Para llevar a cabo este proceso se observa directamente a los docentes en su labor diaria, se aplican evaluaciones de acuerdo a los estándares internacionales, se entrevista a los padres de familia con el objetivo de identificar el nivel de satisfacción del servicio, y se hace un estudio administrativo y de mercado que identifica en qué medida es una empresa rentable y cuál es la trayectoria probable de crecimiento de acuerdo a los hallazgos realizados. El resultado de esto es como una fotografía en la que se establecen fortalezas, debilidades, oportunidades, amenazas, riesgos, perspectivas a futuro y necesidades en el corto, mediano y largo plazo.

– Identificar nuevas demandas educativas.

– Elaborar diseños curriculares.

– Elaborar los planes de estudio.

Este componente permite colaborar con la empresa en los procesos de búsqueda y selección de sus recursos humanos. Ya sea de forma parcial o integral, utilizando las estrategias y herramientas psicotécnicas adecuadas a cada caso y a las necesidades puntuales de la empresa. Nos orientamos hacia la búsqueda de:

– Personal Administrativo.

– Personal Técnico.

– Puestos Gerenciales.

– Personal docente y directivo para Instituciones Educativas.

– La selección se realiza en un marco de confidencialidad, seguridad y eficiencia, tratando que las capacidades personales del personal seleccionado se vean reflejadas en la productividad de las funciones a desempeñar.

– Proyectos de investigación educativa.

– Proyectos de investigación social.

– Proyectos dirigidos a poblaciones vulnerables

Este componente permite producir escritos científicos, literarios y humanísticos, la producción de obras artísticas, y la producción de inventos, diseños o desarrollos tecnológicos originales, innovación tecnológica, artística o cultural.

Este componente permite la aplicación y creación de software educativos, así como su implementación en aula. Del mismo modo el asesoramiento para la implementación de cursos en línea haciendo uso de plataformas virtuales.

Este componente permite realizar convenios, alianzas y redes con entidades educativas nacionales e internacionales para obtener oportunidades de intercambio académico, cultural y científico que contribuyan a la formación integral de nuestros estudiantes, el fortalecimiento académico de nuestros docentes y al posicionamiento de la Empresa a nivel internacional.

Este componente busca capacitar a los padres de familia con el objetivo de compatibilizar el sistema educativo existente en la escuela y lo que los padres de familia desean para sus hijos e hijas, de manera en que la fricción natural existente con ellos se minimice y se conviertan en verdaderos colaboradores del proceso educativo. Se imparten directamente en las instalaciones de la escuela y la convocatoria la hace la hace el ente rector de la(s) Institución(es) Educativa(s).

Este componente busca abrir escenarios de aprendizaje distintos a los que se ofrecen normalmente en la escuela mediante el desarrollo de talleres usando estrategias innovadoras y temas de actualidad.